Endlich wieder gemeinsam kicken.
Endlich wieder gemeinsam Fußball spielen. Alle drei Wochen geht es für einige Kollegen unserer Firma „ans Leder“. Bisher versuchen sich nur GROSSE Männer daran, das Runde ins Eckige zu zirkeln. Weibliche Spielintelligenz würde das Team laut eigener Aussage der Herren aber sehr bereichern. Wir dürfen also gespannt sein auf die künftige Spieler(innen)aufstellung…
Sportlicher Nachmittag in der Boulder Base im Tabakquartier
An den „Felsen“, fertig, los: Zum Bouldern ging es für einige unserer Kolleginnen und Kollegen in die neue „Boulder Base“ in der HALLE 2 des Tabakquartiers. Dort belegten sie gemeinsam einen Grundkurs in der noch jungen Sportart.
Was ist „Bouldern“? Bei Google steht es so:
Bei dieser Disziplin des Klettersports bewegst du dich in erster Linie auf Absprunghöhe ohne Gurt und Seil an Felsblöcken draußen in der Natur, künstlichen Kletterwänden oder in urbanem Gelände.
Neben der sportlichen Begeisterung ging es um das Erlernen von Grundtechniken, die das Klettern vereinfachen sollen und natürlich das „Bezwingen“ der ersten Kletterrouten. Und nach der Zeit am Berg war dann noch Zeit für eine gemeinsame Stärkung und den Austausch über das Erlebte.
Ein großes Dankeschön an unsere Mitarbeiter/innen…
… für das Engagement und den Einsatz in den bewegten und herausfordernden Zeiten der Corona-Pandemie!
Herzlich willkommen!
02.08.2021 – Seit heute dürfen wir unsere neuen Auszubildenden zum Immobilienkaufmann / zur Immobilienkauffrau herzlich bei uns begrüßen. In diesem Jahr freuen wir uns über vier junge Menschen, die in den kommenden 2,5 Jahren alle Bereiche rund um die Immobilie bei uns kennenlernen werden. Für die neuen Aufgaben wünschen wir allen viel Erfolg und gutes Gelingen, ebenso wie Begeisterung und Spaß an den Dingen, die vor ihnen liegen.
Zweitimpfung vollbracht
28.07.2021 – Ein Thema, das uns schon einige Zeit begleitet – Corona. Deswegen freuen wir uns umso mehr, dass das Impfangebot unseres betriebsärztlichen Impfzentrums in der Überseestadt in Kooperation mit der Facharztpraxis für Prävention und Arbeitsmedizin Prevarmed von so vielen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Anspruch genommen wurde.
Seit dem 08.06.2021 war es für unser Team möglich, sich in dem privaten Impfzentrum im Quai-Dinnerschuppen im Schuppen 2 an der Hoerneckestraße impfen zu lassen. Der 19.07. war dabei der Stichtag für die Impfung beim Betriebsarzt- das bedeutet, dass bis Anfang August rund 90 Mitarbeitende vollständig geimpft sind. Nachrichten, über die man sich nur freuen kann! Wir bedanken uns bei allen für die tolle Unterstützung.
Geschafft: den Abschluss in der Tasche
„Sie haben Ihre Prüfung bestanden.“, hieß es Mitte Juni für unsere beiden Auszubildenden Denise und Alicia. Zu Recht freuten sich die Zwei über ihren Erfolg – und wir tun das auch und sind stolz, dass sie ihre Prüfungen trotz erschwerter 〈Corona-〉Bedingungen super gemeistert haben. Die „frisch gebackenen“ Immobilienkauffrauen setzen ihren beruflichen Weg nun innerhalb unseres Unternehmens – in Bremen und Bremerhaven – fort. Wir wünschen ihnen für die neuen, bevorstehenden Aufgaben viel Erfolg und natürlich jede Menge Spaß.
Betriebsärztliches Corona-Impfzentrum in der Überseestadt gestartet 08.06Betriebsärztliches Corona-Impfzentrum in der Überseestadt gestartet
08.06.2021 – Seit heute bieten wir Impfungen in unserem privaten Impfzentrum in der Überseestadt für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an. Mehr dazu erfahren Sie im Weser Kurier Online Artikel von Sabine Doll vom 07.06.2021 „Wie Beschäftigte in Bremen geimpft werden“:
„Unternehmen impfen Mitarbeiter vor Ort, in der Überseestadt ist ein privates Impfzentrum entstanden, das Betriebsarztzentrum kooperiert mit den Impfzentren der Stadt. Wie Beschäftigte in Bremen geimpft werden.
Am Montag ist auch der offizielle Startschuss für Impfungen durch Betriebsärzte gefallen: Wie berichtet, haben einige Unternehmen in Bremen und der Region bereits in der vergangenen Woche erste Impftermine angeboten. Grundsätzlich gibt es unterschiedliche Wege für die Betriebe, ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Impfung anzubieten: unter anderem über Betriebsärzte im Unternehmen vor Ort – Bremens größter Arbeitgeber, das Mercedes-Werk, hat eine Online-Plattform für Registrierung und Impfstraßen eingerichtet. In dem Werk in Sebaldsbrück soll es, wie berichtet, an diesem Mittwoch losgehen.
An diesem Dienstag geht auch ein betriebsärztliches Corona-Impfzentrum in der Überseestadt an den Start: Dabei handelt es sich um eine Kooperation der Firmengruppe Justus Grosse mit der Facharztpraxis für Prävention und Arbeitsmedizin Prevarmed in Bremen. „Wir haben diesen Weg gewählt, weil wir so schnell wie möglich den Beschäftigten ein Impfangebot machen wollten. Die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist uns sehr wichtig, sie haben sich seit Pandemie-Beginn an die Regeln gehalten. Jetzt wollen wir dafür sorgen, dass sie schnell geimpft werden können“, sagt Joachim Linnemann, geschäftsführender Grosse-Gesellschafter. Standort des privaten Impfzentrums ist der Quai-Dinnerschuppen im Schuppen 2 an der Hoerneckestraße. „Der Aufwand ist natürlich groß, Aufbau und Betrieb erfordern einiges an Logistik“, sagt Linnemann. „Daher haben wir uns entschieden, auch anderen Betrieben die Möglichkeit zu geben, hier ihre Beschäftigten kostenpflichtig impfen zu lassen.“
Bisher haben laut Linnemann 90 Unternehmen, darunter auch viele kleinere, einen Vertrag mit dem Impfzentrum in der Überseestadt geschlossen. „Pro Impfung je Mitarbeiter fallen 30 Euro für die Unternehmen an.“ Ärztliches und nicht-ärztliches Personal kommen von der betriebsärztlichen Praxis. 4000 bis 5000 Beschäftigte stünden auf der Liste. Linnemann: „Bei dieser Anzahl gehen wir davon aus, dass sie bis Mitte August abgearbeitet ist.“ Betriebe könnten sich weiterhin für das kostenpflichtige Angebot melden.
Ein weiterer Weg für Unternehmen führt über das Betriebsarztzentrum Bremen (BAZ). Das Angebot richtet sich an Mitglieder, laut Geschäftsführer Alexander Dyx sind dies etwa 300 Betriebe im Land Bremen. Das BAZ kooperiert als überbetrieblicher arbeitsmedizinischer Dienst mit den Impfzentren der Stadt: „Das ist aktuell die schnellste und aus logistischer Sicht einfachste Variante. Würden wir unsere Betriebsärzte plus Assistenzpersonal in jeden einzelnen Betrieb schicken, würde das viel länger dauern.“ Dazu komme, dass die Impfzentren nicht zu 100 Prozent ausgelastet seien. Etwa 50 Prozent der Mitglieder hätten sich angemeldet, „die Zahl der impfwilligen Beschäftigten liege bei etwa 15.000“, so Dyx. Für die Mitglieder sei das Angebot kostenlos, es werde über die sonstigen Gebühren gedeckt.“
75 Jahre Justus Grosse: Immobilien-unternehmen feiert Firmenjubiläum 12.0175 Jahre Justus Grosse: Immobilienunternehmen feiert Firmenjubiläum
12.01.2021 – „Immobilien von Menschen für Menschen“ seit mehr als sieben Jahrzehnten: Das Immobilienunternehmen Justus Grosse feiert heute, am 12. Januar 2021, sein 75-jähriges Firmenjubiläum. Seit 1946 schafft und verwaltet die Firmengruppe damit für die Menschen in Bremen und Norddeutschland zeitgemäße Wohn-, Arbeits- und Lebensräume und leistet seinen Beitrag zu nachhaltiger und lebenswerter Stadtentwicklung. Mit rund 130 Mitarbeitern gehört Justus Grosse zu den führenden Immobilienunternehmen im Land Bremen.
Am 12. Januar 1946 gründet Justus Grosse das gleichnamige Immobilienunternehmen. In der Nachkriegszeit macht er es sich zur Aufgabe, die Bevölkerung mit Wohnraum zu versorgen und aus Bremen wieder eine lebenswerte Stadt zu machen. Er baut als einer der Ersten nach dem Krieg Eigentumswohnungen. Wenig später folgen zahlreiche Gewerbeobjekte und Mehrfamilienhäuser. Nach seinem Tod 1967 wird Reinhard Linnemann, der seit Anfang der 50er Jahre im Unternehmen beschäftigt ist, Geschäftsführer. 1987 übernimmt sein Sohn Joachim Linnemann. Die weiteren Mitglieder der aktuellen Geschäftsführung Clemens Paul, Burkhard Bojazian, Sven Pluschke und Volker Behrens sind dem Unternehmen ebenfalls seit Jahrzehnten verbunden und haben zum Teil sogar ihre Ausbildung im Unternehmen absolviert. Die Traditionen und Werte eines Familienbetriebes werden bei Justus Grosse aus Überzeugung gelebt und weitergegeben. Ein vertrauensvolles, offenes und harmonisches Arbeiten mit flachen Hierarchien kennzeichnet die Unternehmenskultur bei Justus Grosse. Dafür spricht auch die lange Betriebszugehörigkeit einiger Mitarbeiter von 40 Jahren. Die Firmengruppe verfügt heute neben der Zentrale in Bremen über Dependancen in Hamburg und Bremerhaven.
Der Firmenverbund bildet von der Projektentwicklung über die Realisierung und Vermarktung bis hin zur Verwaltung der Immobilien den kompletten Immobilienzyklus ab. Mit rund 20.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten in der Verantwortung ist Justus Grosse Bremens größter Verwalter in privater Hand. Zudem ist das Unternehmen als vielseitiger Projektentwickler für Eigentumswohnungen, Gewerbe- und Hotelprojekte tätig. So befinden sich jährlich rund 1.000 Einheiten im Bau und entstehen über 15.000 Quadratmeter Bürofläche. Seit 2005 trägt die Firmengruppe unter anderem maßgeblich zur Entwicklung der Bremer Überseestadt bei. Des Weiteren baut das Unternehmen aktuell in den Bremer Stadtteilen Findorff, Neustadt und Woltmershausen sowie in Wolfsburg. Das Großprojekt „TABAKQUARTIER“ gilt als Pionierprojekt für innovative Quartiersentwicklung. Beteiligungen in den Bereichen Hotellerie und Gastronomie erweitern darüber hinaus die vielfältigen Aufgaben des Immobilienunternehmens. Zusammen mit der Partnerfirma Zechbau hat Justus Grosse 1992 die Hotelkette ATLANTIC gegründet, die heute insgesamt 13 Hotels in Bremen und im norddeutschen Raum umfasst. Durch Beteiligung an Q Gastro & Events wurde durch verschiedene Gastronomien auch die kulinarische Neubelebung von Europahafen und Überseestadt mit gefördert.
Im Zuge des 75-jährigen Firmenjubiläums wurde dem geschäftsführenden Gesellschafter Joachim Linnemann am heutigen Tag stellvertretend eine Urkunde von Janina Marahrens-Hashagen, Präses der Handelskammer Bremen, übergeben. „Als Immobilienunternehmen auf eine 75-jährige Geschichte zurückschauen zu können ist schon etwas ganz Besonderes. Wir sind stolz darauf, unsere traditionellen Werte beibehalten zu haben und schöpfen aus ihnen die Kraft und den Mut, neue Wege zu gehen, und blicken zuversichtlich in die Zukunft“, so Linnemann.
Making of: neue Website
Geschafft: Viele Wochen des Tüftelns, Grübelns, Diskutierens und Optimierens sind vergangen, aber nun ist sie endlich online: unsere neue Website. Mit tatkräftiger Unterstützung der Agentur Bernstein freuen wir uns, unser neu gestaltetes Logo sowie unseren Webauftritt in frischem Design präsentieren zu können. Neben bekannten Inhalten im neuen Gewand finden Besucher hier nun auch neue und nützliche Informationen über unser Unternehmen und unsere Geschäftsbereiche. Spaß an diesem Projekt hatten auch unsere Geschäftsführer – vor allem beim Fotoshooting mit Hauke Dressler, der für uns all die Situationen und Gesichter eingefangen hat, die nun auf diesen Seiten zu finden sind. Viel Spaß beim Stöbern!
Monika Richter – 30‑jährige Betriebszugehörigkeit 21.10Monika Richter – 30‑jährige Betriebszugehörigkeit
2020 scheint das Jahr der großen Dienstjubiläen zu sein. Auch Monika Richter konnte am 24.09. bereits auf 30 Jahre bei Justus Grosse zurückblicken.